做会计有必要找人教吗_去做会计培训老师好不好

导航：

• 1、会计辞职需要教会新人么
• 2、会计出来实习是有人教比较好吗？
• 3、要想做好会计一定要师傅带吗
• 4、请问，刚做会计工作时会有人手把手教么？

会计辞职需要教会新人么

会计辞职是不需要教会新人的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。

一、个人提出离职分三种情况：

1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；

2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。

3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。

二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，劳动者可以通过申请劳动仲裁解决；

三、相关法律依据：

《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

(二)未及时足额支付劳动报酬的；

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：

(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；

(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；

(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；

(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；

(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；

(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；

(七)法律、行政法规规定的其他情形。

第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

会计出来实习是有人教比较好吗？

刚从学校毕业，最好是到企业（公司）实践一段时间，才能把所学理论与会计实务有机的结合在一起，因为在学校学的会计知识毕竟是理论性的东西，与会计实务是有一定差距的。比如大量的原始凭证（外来）你是无法在课本中全部见到的，原始凭证都无法分清，怎么能进行会计核算？且会计核算上的一些细微差距与书本也是略有不同的。因此要想很快胜任会计工作，必须经过一段实践，否则是无法很快进入角色的。供参考。

要想做好会计一定要师傅带吗

会计这行入门时必须有财务基础，实践中需要有师傅领入门，为什么呢？因为书本上的东西是死的理论，实践中的很多情况都不是有现成的路可套，有人点拨一下会有一语惊破梦中人的感觉。

请问，刚做会计工作时会有人手把手教么？

一般都是靠自己，很少有人把手把教你，我就有进去过一个会计事物所，进去里面带你的组长话都没跟你说过一句，你连是谁带你得都不知道，进去里面2天都是让你自身自灭，我都不知道我进去干嘛，原先以为进去里面能摸到电脑的，结果电脑都没摸过，她给的工资也低500块钱一个月，不包吃住。我觉得可能是因为工资低，所以她不急着教你，主要是不知为啥我每次都很在意氛围，觉得进去里面没人理睬很难受，也没人教你你该干啥，做什么，整天就那样过去了。导致我第一份工作受不了自己跑出来了，因为跟我想的不一样，以为人家会把手把教你的，结果进去里面落差很大。进去了以后才发现自己的专业知识不是很扎实，没人教的情况下压根就看不懂，现在出来了都有点阴影，不敢找跟专业相关的了，一方面怕自己胜任不了，另一方面怕自己进去了之后还是那个氛围。

标签：做会计有必要找人教吗